2025年清遠市林業(yè)局清城分局公開招聘工作人員公告

發(fā)表時間： 2025-04-25 11:45 來源：清遠市林業(yè)局清城分局 　　

                                                                  2025年清遠市林業(yè)局清城分局公開招聘工作人員公告

       清遠市林業(yè)局清城分局因工作需要，根據《關于印發(fā)<清遠市清城區(qū)機關事業(yè)單位聘員層級管理辦法>的通知》（城區(qū)人社〔2024〕102號）文件精神，面向社會公開招聘1名工作人員，現將有關事項公告如下：

        一、招聘崗位、人數

崗位 (代碼)	人員類別	人數	是否限應屆畢業(yè)生報考	學歷 學位	專業(yè) 要求	性別	其他條件
辦事員(01)	行政輔助類	1	否	本科以上	林學類（B0905）、植物生產類（B0901）、森林保護（B090503）、林業(yè)工程類（B0825）	不限	年齡18-30周歲，有駕駛證

         二、招聘對象及條件

       （一）招聘對象

        普通高等院校畢業(yè)生和社會上具有國家承認學歷的大學本科畢業(yè)人員。

       （二）招聘條件

       1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

       2.遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德；

       3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；

       4.符合招聘崗位的其他資格條件。

      （三）具有以下情形之一的不得報考

       1.曾因犯罪受過刑事處罰，曾被開除中國共產黨黨籍的人員，曾被開除公職的人員；

       2.近兩年在公開招錄（聘）考試體檢或者考察中存在違紀行為的人員；

       3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查、監(jiān)察的人員

       4.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

       5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及不符合招聘條件的人員，不接受報名。

       三、報名方法

      （一）報名時間：2025年4月26日至2025年5月3日。

      （二）報名方式：采用網上報名方式。

       資格審核需提交的材料：報考者須提交本人身份證、戶口簿（含戶主及本人那頁）、畢業(yè)證、學位證、無犯罪記錄證明、清遠市林業(yè)局清城分局公開招聘工作人員報名表（自行下載填寫打印）以及招聘崗位中“其他條件”要求提供的有關證明材料。以上材料在2025年5月3日24:00前發(fā)送到QYHLLWw@126.com，所有資料放在同一個文件夾并壓縮作為附件上傳，郵件題目及附件名稱均命名為“辦事員+應聘者姓名”。我司對符合條件的應聘者進行初步篩選后，以郵件、電話或短信等方式通知應聘者參加考試。

       準考證發(fā)放：報考資料審核通過后，攜帶本人近期小一寸免冠照片2張到現場領取準考證。

       領取準考證地址：清遠市弘力勞務有限公司（地址：清遠市新城鳳翔大道1號麗晶豪庭二座405）

       咨詢電話：羅先生0763-3363992/13413536326；

       （五）注意事項：

       1.報考者所提供的信息和資料應真實可靠，如發(fā)現弄虛作假的，一經查實，取消其報考資格。

       2.報考者按《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》進行報考，所學專業(yè)應符合報考崗位的專業(yè)要求。

       四、考試

       采取筆試和面試相結合的方式進行。

       （一）筆試

       1.筆試時間：待定。

       2.筆試地點：待定。

       3.內容：主要考核應聘者的公共基礎知識、綜合分析能力、公文寫作能力等綜合素質，公共基礎知識包括法律法規(guī)、時事政治等內容。筆試采用閉卷方式進行。

       （二）面試

       1.確定面試對象：面試人選按招聘崗位人數與面試人數1:3比例依筆試成績高低順序確定。如招聘崗位人數與報考人數未達到1:3比例的，則按實際參加筆試人數確定面試人選。

       2.面試時間、地點：具體時間及地點另行通知。

       3.面試要求：考生須攜帶本人身份證、準考證在規(guī)定的時間到指定地點報到并參加面試，未按時報到或中途擅離考場視為自動放棄考試資格處理。面試采取結構化面試方式進行，主要考查應聘者的專業(yè)知識、語言表達能力和應變能力等綜合素質。

       （三）成績計算

        1.筆試和面試都按百分制計算，然后按百分比折算合計總成績?？忌偝煽?筆試成績×50%＋面試成績×50%。

        2.根據各招聘崗位的考生總成績從高到低排名確定擬聘用人員名單。

        考生總成績合格分數要達到60分（含60分）以上方能被錄用。

        五、體檢和聘用

根據招聘人數1:1的比例按考試總成績從高到低確定體檢對象，將通知擬聘用人員本人按指定時間到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費自理。體檢不合格的，按考生總成績由高到低依次遞補。體檢合格并通過政審后，我局擬與聘用人員簽訂勞動合同。

        六、福利待遇

        按照《關于印發(fā)<清遠市清城區(qū)機關事業(yè)單位聘員層級管理辦法>的通知》（城區(qū)人社〔2024〕102號）文件精神執(zhí)行。

        行政輔助類聘用人員的年薪包含：工資（含稅金）、五險一金（個人繳納部分）及其他福利待遇。

        四級聘員：具有大學本科學歷，試用期工資48000元/年（包括工資<含稅金>、五險一金個人繳納部分、節(jié)假日補貼等）。

        七、其他事項

       （一）關于遞補的說明。因體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現崗位缺額的，根據實際情況，可在考試合格者中按成績由高分到低分進行等額遞補一次。

       （二）關于保留崗位考試成績的說明。本次崗位考試成績保留一年，如出現人員辭職，經本單位招聘領導小組討論同意，可從進入面試的人員中按總成績高低進行遞補。

        

附件：清遠市林業(yè)局清城分局公開招聘工作人員報名表

附件：清遠市林業(yè)局清城分局公開招聘工作人員報名表.doc










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